欄目：積分入戶 人氣：0 日期：2023-07-11
免費提供最新落戶政策及一對一落戶方案
留學生/應(yīng)屆生/非婚子女 落戶咨詢
（深圳積分入戶政策解讀、積分入戶開放、深圳入戶需要什么條件）
深圳積分入戶政策解讀、積分入戶開放、深圳入戶需要什么條件
調(diào)整方向
1、優(yōu)化人才引進綜合評價方式
積分類人才引進入戶，以“積分排名”方式，根據(jù)申請人個人情況進行積分，按積分總值從高至低進行排序，根據(jù)當年度下達的指標數(shù)量確定入戶人員。
簡單來就是不足100分有可能可以入深戶，超過了100分也不一定能入深戶，具體根據(jù)整體人員排序來進行。
2、適當提高門檻
2021新政策修訂思路指出，深圳人才引進首先是整體提高人才引進入戶基本門檻、調(diào)整完善人才引進條件，致力引進更高學歷技能、年輕型人才，更好地為我市經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級提供人才支持。
根據(jù)人口普查報告深圳人口已達1700萬，醫(yī)療、教育、養(yǎng)老等公共資源工序矛盾日益凸顯，學歷技能將成為入戶的首要因素。
3、整合政策體系
將原實施的4個文件調(diào)整為《深圳市核準類和積分類人才引進及入戶實施辦法》原政策中核準制、積分制、留學
4、完善評價方式
進一步改革創(chuàng)新人才引進入戶評價方式，在原綜合評價分值表基礎(chǔ)上，優(yōu)化操作方式，創(chuàng)新指標及分值體系，突出穩(wěn)定就業(yè)、納稅等個人指標權(quán)重，重點引進我市產(chǎn)業(yè)需要的高技能、型、社會貢獻高的人才。
原政策社保加分上限為30分，新政策社保加分上限調(diào)整為45分，突出穩(wěn)定就業(yè)要求。另外加大了失信懲處力度，
二
NEWS
積分入戶細則解讀
新舊政策對比大幅縮減加分項目，其中個人素質(zhì)加分有累加變成成三選一，減少獎勵性加分，增加失信違紀懲處力度。難度進一步提升。具體各項加分項目變化如下。
1、人才素質(zhì)積分詳解
新舊政策其中個人素質(zhì)加分有累加變成成三選一。
以非全日制大專+中級級職業(yè)資格證書為例：
舊政策：學歷+60分中級職業(yè)資格+40分
新政策：學歷+60分中級職業(yè)資格+0分
2、年齡積分
根據(jù)新政：申請人年齡大于或等于50周歲的，不予引進；大于或等于45周歲且小于50周歲的，積0分；年齡小于45周歲的，每減少1歲增加0.5分（積10分）。
與舊政策相比新政策放寬入戶人員年齡限制，假如張三今年35周歲，按舊政策計算只能積0分，而在新政策下張三年齡積分為（45-35）*0.5=5分。
3、社保積分
申請人在本市工作并按照國家和本市相關(guān)規(guī)定按月繳納社會（包括工傷、養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育五個險種），每個險種每滿1個月積0.05分，社保積分上限為45分。較原政策上限30分有所增加
參保人如果繳納五險，每年加3分繳納3險，每年加1.8分。
4、納稅積分
最近3年（指人才引進業(yè)務(wù)當前申報年度的上一年度往前推算3年，不含申報當年）累計個人所得稅完稅金額，以1萬元起算，滿1萬元積0.5分，在此基礎(chǔ)每增加納稅1萬元積0.5分，
5、發(fā)明專利積分
根據(jù)新政策申請人為國家發(fā)明專利發(fā)明人的，積30分。較原政策分值減少20分。原政策實用型專利加10分，新政策實用型專利不加分，對發(fā)明專利控制更加嚴格。
本文鏈接：
聲明：本站部分內(nèi)容和圖片來源于互聯(lián)網(wǎng)，經(jīng)本站整理和編輯，版權(quán)歸原作者所有，本站轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息、交流和學習之目的，不做商用不擁有所有權(quán)，不承擔相關(guān)法律責任。若有來源標注存在錯誤或侵犯到您的權(quán)益，煩請告知網(wǎng)站管理員，將于第一時間整改處理。管理員郵箱：y569#qq.com（#轉(zhuǎn)@）
