欄目:應(yīng)屆生入戶 人氣:0 日期:2023-02-26
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(落戶“秒批”彰顯深圳招才誠心)
只要符合畢業(yè)生引進(jìn)條件且填報(bào)信息和上傳材料真實(shí)有效完整,均能夠“秒批”通過,全程不見面審批。7月2日,記者獲悉,深圳應(yīng)屆畢業(yè)生引進(jìn)實(shí)施“秒批”政策以來,截至6月30日,共有2.1萬余名申請(qǐng)人通過深圳人才引進(jìn)系統(tǒng)申報(bào)了畢業(yè)生接收業(yè)務(wù),3265名申請(qǐng)人通過系統(tǒng)“秒批”。
對(duì)于深圳這樣一座以創(chuàng)新發(fā)展為不竭動(dòng)力的城市來說,人才于其發(fā)展的重要意義無須多言。在創(chuàng)新成為新時(shí)代潮流的今天,經(jīng)濟(jì)和科技的競爭,歸根結(jié)底是人才的競爭。無論社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展到何種階段,人才都是其更進(jìn)一步的關(guān)鍵所在。尤其深圳當(dāng)前正處于高位過坎、穩(wěn)中求進(jìn)的關(guān)鍵時(shí)期,比任何時(shí)候都更加渴慕人才。
增加個(gè)人申辦方式、辦理流程和環(huán)節(jié)優(yōu)化簡化、紙質(zhì)材料的提交顯著減少……這種種舉措既是深圳“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”改革成效的顯現(xiàn),也衡量著這座城市對(duì)人才認(rèn)識(shí)的高度和留住人才的溫度。這項(xiàng)改革不僅極大地節(jié)約大學(xué)生辦理報(bào)到和落戶的時(shí)間成本和經(jīng)濟(jì)成本,也將節(jié)省社會(huì)資源和政府資源,同時(shí)通過無人干預(yù)自動(dòng)審批有助于解決人工審核中的標(biāo)準(zhǔn)不一、主觀判斷差異、辦事體驗(yàn)不一致等問題。而由此傳遞出的高效服務(wù)理念和模式,正是這座城市發(fā)展氣質(zhì)的一個(gè)縮影。
深圳在人才的引進(jìn)方面一直都是“蠻拼的”。可以說,這次“秒批”政策不過是深圳一直以來大力度引進(jìn)人才的一個(gè)“常規(guī)動(dòng)作”。近年來,深圳大力推進(jìn)“孔雀計(jì)劃”“十大人才工程”,營商環(huán)境改革20條,企業(yè)減負(fù)36條,出臺(tái)經(jīng)濟(jì)特區(qū)人才工作條例……最近,深圳啟動(dòng)第二次住房制度改革、發(fā)布首批100個(gè)“不見面審批”服務(wù)事項(xiàng)清單,這一系列體現(xiàn)深圳特色、具備突破性的人才政策,表露出深圳滿滿的愛才惜才的誠意,更充分體現(xiàn)深圳從完善公共服務(wù)、優(yōu)化營商環(huán)境等全力打造最優(yōu)人才發(fā)展生態(tài)環(huán)境從而留人的長遠(yuǎn)考量。
事實(shí)上,這種全方位和長遠(yuǎn)的考量是搶奪人才的關(guān)鍵所在。當(dāng)前許多城市都在人才的引進(jìn)工作中發(fā)力,對(duì)以大學(xué)生為主體的人才展開了激烈的爭奪。不過,人才引進(jìn)來固然重要,但更大的課題在于如何將人才的自身發(fā)展與城市相結(jié)合,形成人才成長與城市發(fā)展共生共贏的格局。依此,加強(qiáng)城市的軟硬件建設(shè)、打造一流的營商環(huán)境和高效的公共服務(wù)體系……即不斷優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境,才能真正實(shí)現(xiàn)人盡其才、才盡其用,也才能真正留住人才。應(yīng)當(dāng)說,一座有志于人才引進(jìn)的城市必然是一座自始至終全方位重視人才和服務(wù)人才的城市。而深圳落戶“秒批”初步顯現(xiàn)出優(yōu)良的公共服務(wù)和高效的行政作風(fēng),既讓人感受到深圳招才的真心和誠意,也讓人相信這座城市值得信賴和奮斗。
改革開放四十年,深圳取得的輝煌成就,是對(duì)“強(qiáng)起來要靠創(chuàng)新,創(chuàng)新要靠人才”最有力的證明。奮力續(xù)寫新時(shí)代深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)發(fā)展新篇章,依然要靠人才。落戶“秒批”只是深圳諸多暖心服務(wù)舉措的一項(xiàng),隨著在深圳的進(jìn)一步生活和工作,相信廣大高校應(yīng)屆畢業(yè)生還會(huì)接連感受這座城市對(duì)人才的關(guān)懷與尊重。
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