欄目：人才引進    人氣：0    日期：2023-02-04

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留學(xué)生/應(yīng)屆生/非婚子女 落戶咨詢

（我在深圳，戶口是由人才引進放在福田區(qū)人才中心的集體戶口，現(xiàn)在想把戶口轉(zhuǎn)到南山區(qū)親戚家）

　　【法律意見】

　　在深圳離職后，集體戶口可以掛在人才市場，勞動者可以到人才市場了解詳細(xì)的辦理流程，按照流程將戶口轉(zhuǎn)移即可，各地區(qū)可能存在差異，以當(dāng)?shù)厝瞬攀袌龅牧鞒虨闇?zhǔn)。

　　【法律依據(jù)】

　　《勞動合同法》

　　第五十條用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

　　勞動者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。

　　用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。

　　第七十七條勞動者合法權(quán)益受到侵害的，有權(quán)要求有關(guān)部門依法處理，或者依法申請仲裁、提起訴訟。

　　第七十八條工會依法維護勞動者的合法權(quán)益，對用人單位履行勞動合同、集體合同的情況進行監(jiān)督。用人單位違反勞動法律、法規(guī)和勞動合同、集體合同的，工會有權(quán)提出意見或者要求糾正；勞動者申請仲裁、提起訴訟的，工會依法給予支持和幫助。

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